秋色斑斓重阳日，桂香迎得故人回。10月29日，正值重阳佳节，又逢建校25周年，上海建桥学院校园内洋溢着温馨与喜悦。由校工会、校退管会组织筹备的2025年重阳节老同志返校活动如期举行，102位退休老领导、老教师重返曾经躬耕之地，追忆奋斗岁月，共话未来发展。校长朱瑞庭、校党委书记杨伟人、创校校长黄清云等校领导出席座谈会。座谈会由副校长、工会主席陈伟主持。

 

杨伟人书记在致辞中首先对老同志们的返校表示热烈欢迎。他指出，重阳又逢校庆，老同志们的到来为校园增添了温情与光彩，学校发展凝聚了老一辈建桥人的心血与智慧。杨伟人重点介绍了学校过去一年在党建与思政工作中取得的进展：学校始终坚持“一流党建引领高质量发展”，去年顺利通过“全国党建工作示范高校”培育创建验收，今年成功入选教育部首批高校教师“领航工作站”建设试点单位，党建思政工作已成为全国民办高校中的一面旗帜。他强调，学校将继续坚守“为党育人、为国育才”的初心，努力办好人民满意的教育。他衷心希望老同志们保重身体，常回“家”看看，关心和支持学校改革发展，多提宝贵意见，共同见证建桥迈向中国一流民办高校的新征程。

朱瑞庭校长衷心感谢老一辈建桥人对学校发展作出的贡献，汇报了过去一年学校整体发展情况。他表示，学校在新一轮本科教育教学审核评估中取得优异成绩，并将以此为契机持续提升人才培养质量。他深入分析了当前招生工作的严峻挑战与应对策略，表示学校将有效贯通“招生-培养-就业”全链条，以就业为导向优化学科布局，增强人才与社会需求的匹配度。

朱瑞庭重点阐述了“产教城融合”的深入推进情况，表示学校已列为临港新片区产教融合试点校，并与地方政府合作共建临港新片区直播经济基地，持续推进大数据、集成电路、智能制造等产业学院建设，通过构建“二级学院+产业学院+产业公司”三位一体模式，积极探索基于真实产业订单的人才培养路径改革。同时，为对接重点产业发展，学校新增人工智能、电子封装技术等专业，并逐步调整或停招与社会需求契合度不高的专业。此外，学校已发布“一校一策”综合改革方案，围绕人才培养提出7方面23条举措，为核心改革赋能。最后，朱瑞庭提到，学校正在制定“十五五”规划，并将“申硕”作为下一阶段重点目标。他恳请老同志继续为学校发展建言献策，共谱建桥发展新篇章。

创校校长黄清云在发言中深情回顾了学校25年栉风沐雨、艰苦创业的奋斗历程，分享了建校初期在办学理念、师资队伍与资源保障等方面的宝贵往事。他感谢学校每年组织重阳团聚，让老同志们感受“家”的温暖，并对现任领导班子守正创新、奋发有为，推动学校不断迈上新台阶表示欣慰。他期待老同志们老有所乐、老有所为，继续关心和支持学校发展。

 

座谈会现场洋溢着久别重逢的喜悦，老同志们握手寒暄、亲切拥抱，共话当年情谊，场面温馨而热烈。

 

下午举行的参观体验活动更是精彩纷呈。老同志们走进建桥珠宝艺术中心与医工产业学院，新颖的展示与互动体验令大家耳目一新；亲手制作桂花茶糕的环节，既体验了指尖乐趣，也品尝到了秋日香甜。

 

左飙老师表示：“这次返校活动办得非常周到，让大家倍感满意与欣喜。”沈百尧老师也感慨道：“特别怀念在建桥度过的岁月，衷心祝愿建桥的明天更加美好。”谢莉莉老师笑容满面地说：“我每年都参加老同志返校活动，学校始终这么有人情味，真的很感动。”

漫步于秋意盎然的校园，各分工会组织的茶话会上也欢声笑语不断，大家在轻松愉悦中共叙情谊，尽享秋日温情。

重阳节老同志返校活动薪火相传廿余载，已成为学校一项独具温度的品牌活动。它不仅弘扬了尊老敬贤的传统美德，更彰显了建桥人历久弥坚的深厚情谊与薪火相传的建桥精神。在老同志们一如既往的关心与支持下，建桥学院正以更加昂扬的姿态，迈向更加辉煌的明天。

文字：吉娜

摄影：传媒中心

审核：奚丽君